為深入探討2025年海南分公司業(yè)務(wù)優(yōu)化策略與團隊協(xié)作機制,12月28日上午,海南分公司在海南中心項目部組織召開“提升工作標準,共創(chuàng)卓越未來”專題座談交流會。公司總經(jīng)理張金濤、分公司各職能部門負責人、海南區(qū)域項目負責人及青年骨干參加會議。
交流過程中,大家圍繞業(yè)務(wù)優(yōu)化策略與團隊協(xié)作機制展開熱烈討論,結(jié)合自身實際工作情況,詳細闡述了在當前業(yè)務(wù)流程中存在的瓶頸問題,并就如何通過優(yōu)化流程、提升團隊協(xié)作效率等方面提出具體改進措施。通過深入的交流與探討,大家進一步增進彼此之間的理解與信任,明確2025年工作方向。
張金濤代表領(lǐng)導(dǎo)班子對海南分公司全體人員在2024年的辛苦付出表示感謝,對取得的成績予以肯定,同時對2025年的工作提出具體的要求:一是要樹正氣、強作風、鍛本領(lǐng),以飽滿的工作姿態(tài),高效解決工作中的問題,將“技術(shù)是根 質(zhì)量為重”的觀念入腦入心;二是要繼續(xù)在市場開拓、工程管理、收款計劃等關(guān)鍵領(lǐng)域保持高效運作,確保區(qū)域項目持續(xù)穩(wěn)健運行;三是要統(tǒng)一思想,進一步提高工作標準,以公司“喜迎三十載,奮進新時代”為契機,團結(jié)一心,攜手并進,為加速推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻區(qū)域力量。